Qu'est-ce qu'une pupillage ?
Une pupillage est une partie essentielle du processus de formation pour devenir avocat, et c'est la dernière étape que vous devez accomplir avant de pouvoir obtenir le Barreau.
Les pupillages durent généralement 12 mois, et pendant ce temps, vous serez sous la supervision d'un avocat qui vous donnera l'expérience pratique dont vous avez besoin pour réussir à l'avenir. Les pupillages combinent à la fois une expérience non-pratique et pratique, et vous devrez également compléter le cours formel de formation à la plaidoirie et le cours de gestion de la pratique pendant ce temps.
La réussite de la pupillage mène généralement à une résidence avec les chambres avec lesquelles vous vous formez, bien que cela ne soit pas garanti. Lorsque vous aurez réussi votre pupillage et les cours de formation requis, vous recevrez un certificat de qualification complète du Bar Standards Board (BSB) et pourrez alors postuler pour un certificat de pratique complète.
Pourquoi la pupillage est importante
Pour pouvoir obtenir le barreau, vous devez compléter toutes les étapes de formation. La pupillage est la dernière étape de l'éducation et de la formation que vous devez faire pour devenir avocat, et elle est l'équivalent d'un contrat de formation pour devenir solicitor - vous donnant l'expérience pratique sous la direction d'un avocat (ou avocat) dont vous avez besoin pour réussir à l'avenir.
Obtenir une pupillage est un processus compétitif, et bien qu'il y ait plus de 200 chambres auxquelles vous pouvez postuler pour obtenir une pupillage, vous devez vous démarquer de la foule pour avoir un impact et être sélectionné.
Dans presque tous les cas, les chambres qui offrent une pupillage seront également l'endroit où vous obtiendrez une résidence, mais il y a une pupillage prolongée (connue sous le nom de troisième six) dans laquelle vous pouvez rester jusqu'à ce que vous obteniez une résidence. Pour passer la pupillage dans le délai traditionnel de 12 mois, vous devez vous assurer que vous effectuez une pupillage dans des chambres qui couvrent le domaine du droit qui vous intéresse, et que vous impressionnez tout au long du processus.
Où trouver une pupillage
Toutes les offres de pupillage doivent être annoncées sur le Pupillage Gateway, qui est un site de recrutement spécialisé en pupillage géré par le Bar Council.
Le Pupillage Gateway annonce toutes les opportunités de pupillage à venir à partir de novembre, et les candidatures sont ouvertes de janvier à début février, avec des offres faites début mai. Environ 60% des chambres et des Organisations d'Education et de Formation Autorisées (AETO) utilisent le Pupillage Gateway pour l'ensemble du processus de recrutement, tandis que les autres opéreront un processus similaire en dehors de ce site.
Vous pouvez également voir les opportunités de pupillage dans diverses chambres sur leurs sites web et sur les tableaux d'emploi spécifiques au droit.
Les pupillages sont annoncés environ 18 mois ou plus avant leur début, et vous devriez commencer à les chercher dans l'avant-dernière année de votre diplôme de droit ou la dernière année d'un diplôme non juridique. Vous ne serez éligible pour une pupillage que si vous avez réussi le cours de formation professionnelle au Barreau d'un an et que vous avez été accepté au Barreau.
Principales différences entre les pupillages et les stages traditionnels
Contrairement à un stage traditionnel ou à un programme d'études supérieures, une pupillage doit être entreprise pour que vous soyez considéré comme ayant obtenu le Barreau.
De la même manière qu'un programme d'études supérieures ou de stage, vous obtiendrez une expérience pratique et des opportunités d'apprentissage supplémentaires, toutes conçues pour vous rendre plus réussi à la fin de l'année. La principale différence est que la pupillage est la seule voie vers le métier d'avocat ; il n'y a pas de voie 'd'expérience équivalente' (bien que vous puissiez être transféré au Barreau à partir de la formation de solicitor en complétant le cours pertinent).
Il y a peu de chambres qui sont considérées comme étant des AETO - donc la concurrence pour les places est très rude - vous devez avoir toutes les qualifications pour être considéré en premier lieu, et ensuite vous devez démontrer votre engagement envers le Barreau et votre motivation à devenir avocat pour vous démarquer de la foule.
Qualifications essentielles pour une pupillage
Pour être éligible à une pupillage, vous devez avoir terminé votre diplôme de droit au plus haut niveau. Si vous n'avez pas de diplôme en droit, vous devrez avoir passé un diplôme non juridique avec un haut niveau et avoir complété le cours de conversion de la même manière.
La pupillage ne commencera que lorsque le Cours de Formation Professionnelle au Barreau aura été complété et que vous aurez été accepté au Barreau. Les candidats devront également montrer qu'ils sont déterminés à devenir avocats par le biais de leurs activités parascolaires et de leur expérience de travail juridique (plus de détails à ce sujet plus tard).
Les étapes clés de la pupillage
La pupillage d'un an est divisée en deux, chaque période de six mois étant appelée 'sixes'. La plupart des pupillages sont financés par une bourse de pupillage qui est fournie par les chambres, et cela est basé sur les directives établies par la Living Wage Foundation.
Premier Six
Le premier six est la partie non-pratique de la pupillage. Pendant ce temps, vous accompagnez un avocat dans ses fonctions habituelles au tribunal, en conférences, et lorsqu'il fournit des services de conseil.
On attendra de vous que vous aidiez l'avocat avec les documents, en effectuant des recherches, et en rédigeant des opinions et des arguments.
Dans certaines chambres, vous pourriez accompagner deux avocats pendant trois mois chacun, pour avoir des expériences différentes.
Une partie du travail qui est accompli pendant le premier six pourrait être juste pour les évaluations, donc ils n'auront pas nécessairement besoin d'une interaction avec les clients. Certains programmes de pupillage demandent aux étudiants de faire du 'devilling' - préparer des opinions pour que les avocats les utilisent comme les leurs dans différentes situations.
Pendant ce temps, on attendra également de vous que vous ayez terminé le Cours de Formation à la Plaidoirie.
Deuxième Six
Lorsque vous commencez votre deuxième six, on vous accordera un Certificat de Pratique Provisoire, et c'est là que vous commencerez à fournir des services juridiques au public (mais toujours sous la supervision d'au moins un avocat qualifié).
Vous pourriez également commencer à faire des apparitions au tribunal.
Si vous travaillez vers le Barreau criminel, vous aurez plus de chances d'avoir de fréquentes opportunités de plaidoirie, mais si vous travaillez dans des domaines commerciaux, il est plus probable que ce soit des opinions écrites, des plaidoiries, et d'autres documents.
Pendant le deuxième six, on attendra de vous que vous ayez terminé le Cours de Gestion de la Pratique.
Après le Deuxième Six
Lorsque vous approchez de la fin du deuxième six, vous pourrez savoir si vous avez obtenu une résidence avec les chambres où vous êtes. Ce n'est pas toujours une évidence ; pour certaines chambres, ils prendront plus de pupilles qu'ils n'ont de places de résidence - donc un emploi à la fin n'est pas toujours garanti.
Si on ne vous offre pas de résidence, vous serez considéré comme étant dans le troisième six, et vous pouvez y rester pour une durée indéterminée jusqu'à ce que vous obteniez une résidence.
La réussite de la pupillage et des cours requis mène au Certificat de Qualification Complète et vous serez éligible pour postuler à un Certificat de Pratique Complète, prêt à commencer votre carrière en tant qu'avocat qualifié.
Comment construire une forte candidature à la pupillage
Le processus de candidature à la pupillage est assez simple, et que vous postuliez par le biais du Pupillage Gateway ou directement aux chambres, vous devrez fournir les mêmes informations et passer par les mêmes étapes en gros.
Formulaire de candidature
Vous pouvez commencer votre formulaire de candidature par le biais du Pupillage Gateway à tout moment - il est toujours bon de commencer tôt pour pouvoir inclure toutes les informations pertinentes et vous donner suffisamment de temps pour créer une candidature séparée pour chaque pupillage pour lequel vous postulez.
Vous pouvez postuler à jusqu'à 20 opportunités de pupillage par le biais du Pupillage Gateway, et il n'y a pas de limite au nombre de candidatures que vous pouvez faire directement.
Votre candidature doit inclure :
- Un excellent dossier académique, incluant votre diplôme de droit ou autre diplôme plus le cours de conversion.
- Toute expérience de travail juridique que vous avez accomplie, comme du travail pro bono ou une mini-pupillage
- Toute plaidoirie d'emploi que vous auriez pu faire
- Activités parascolaires liées au droit, comme les concours de plaidoirie.
Le formulaire de candidature (ou le CV et la lettre de motivation si vous postulez en dehors du Pupillage Gateway) doit être structuré de manière formelle, et il doit mettre en évidence les spécificités qui sont liées à une carrière en droit.
Chaque candidature doit être adaptée aux chambres pour lesquelles vous postulez, et vous devez vous assurer d'inclure les détails qui pourraient être considérés comme 'se démarquant' de vous - tout le monde qui postule est susceptible d'avoir des normes académiques élevées et d'avoir accompli un certain travail parascolaire lié au droit, alors qu'est-ce qui vous distingue ?
Assurez-vous de suivre les dates limites pour les candidatures - elles doivent généralement être faites d'ici début février et environ 18 mois avant le début de la pupillage.
Entretiens
Ces entretiens ont lieu dans les chambres, et il peut y avoir un ou deux tours. Vous aurez généralement un entretien de panel pour commencer, où vous serez évalué par plusieurs membres du Comité de Pupillage des Chambres.
C'est votre occasion de montrer pourquoi vous êtes le meilleur candidat pour le poste, et vous pouvez vous attendre à répondre à un certain nombre de questions sur vous-même, votre CV et votre formulaire de candidature, et sur ce qui vous a motivé à postuler pour cette chambre en particulier.
On pourrait aussi vous poser une série de questions juridiques ou éthiques concernant les événements ou les problèmes actuels, et on pourrait vous demander de faire un exercice pendant l'entretien.
Dans ces entretiens, on évalue votre connaissance et votre dévouement au Barreau, mais aussi votre capacité à traiter des problèmes juridiques sous pression et la façon dont vous vous présentez dans des situations difficiles.
Si vous réussissez, on vous offrira une place de pupillage début mai.
Conseils pour une candidature à la pupillage réussie
Recherchez les chambres
Lorsque vous envisagez à quelles chambres postuler, vous voulez vous assurer qu'elles représentent le domaine du droit que vous voulez pratiquer à l'avenir.
Toutes les chambres n'offriront pas tous les trois domaines, vous devez donc décider lesquelles offriront votre choix de carrière - que ce soit le droit commun, le droit pénal, ou le droit commercial.
Les autres choses à prendre en compte incluent l'emplacement des chambres - pouvez-vous y faire la navette ou prévoyez-vous de déménager ? Vous voulez aussi vous assurer qu'elles correspondent à votre personnalité et à votre mode de vie - ce que vous devriez pouvoir déduire de leur présence en ligne (site web et médias sociaux).
Candidatures personnalisées
Bien que vous puissiez faire jusqu'à 20 candidatures sur le Pupillage Gateway (et un nombre illimité en dehors de cela), il est important de s'assurer que vous n'utilisez pas le même formulaire de candidature générique ou CV pour chaque chambre.
Chaque CV doit être adapté pour correspondre aux chambres, en utilisant des exemples spécifiques de cas sur lesquels elles ont travaillé ou leur domaine spécifique du droit. Cela démontre un véritable engagement envers les chambres en particulier et le Barreau en général.
Suivez les dates limites
Il y a une fenêtre de temps vraiment limitée pour que vous fassiez vos décisions de candidature, donc il est bon d'être aussi préparé que possible pour quand les candidatures s'ouvrent.
Ayez une idée des chambres auxquelles vous voulez postuler tôt (elles sont listées à partir de novembre), et commencez votre candidature dès que vous le pouvez - alors vous êtes sous moins de pression en janvier quand les candidatures s'ouvrent.
Restez au courant de l'actualité
Si votre candidature initiale est réussie, vous serez invité à un entretien - et vous pouvez vous attendre à être interrogé sur l'actualité - des nouvelles mondiales aux problèmes spécifiquement liés au Barreau.
Plus vous en savez sur ce qui se passe dans le monde, plus vous vous sentirez confiant pour répondre aux questions.
Donnez-lui de la personnalité
Avec tant d'autres candidats après les mêmes opportunités, vous devez vous démarquer de la foule. Plus vous pouvez offrir sur vous-même (orienté vers des choses comme la plaidoirie et les conseils, par exemple), plus les chambres pourront apprendre - et vous serez plus mémorable.
Assistez à des événements de réseautage, engagez-vous avec vos Inns of Court, et participez à des concours de plaidoirie - on ne sait jamais qui sera présent.
