Riguardo Ince
Ince è uno studio legale commerciale, che si concentra sullo shipping marittimo e sul commercio. Ha 21 sedi in nove paesi, impiegando oltre 700 persone in tutto il mondo.
Oltre alle questioni marittime, lo studio lavora anche nei seguenti settori: aviazione e viaggi; materie prime e commercio; energia e infrastrutture; gioco d'azzardo e scommesse; ospitalità e tempo libero; nautica; assicurazioni; immobiliare; e tecnologia, media e telecomunicazioni.
Lo studio ha quattro valori fondamentali :
Connessione : Ince crede nella costruzione di relazioni forti, basate sulla fiducia e sul rispetto. È anche dedicata a mobilitare le sue connessioni industriali per fornire il miglior servizio e valore ai clienti.
Agilità : Lo studio cerca di mantenere un livello di comprensione che permette alla pratica di essere un passo avanti, e di adattarsi alle evoluzioni normative e di mercato. Si sforza anche di innovare continuamente le sue offerte.
Chiarezza : Lo studio si vanta della sua comunicazione onesta e chiara con i clienti, e della capacità di trasformare soluzioni complesse in spiegazioni complete.
Imprenditorialità : Ince è dedicata al progresso. È motivata dalle relazioni e sfida la sua comunità a migliorare continuamente sia l'efficienza che il valore. Cerca individui appassionati e determinati per contribuire a questa cultura.
Il mindset 'Ince Un solo studio; Un solo team' incoraggia la diversità, l'inclusione e la collaborazione, con lo studio che beneficia delle idee innovative e degli approcci derivanti da una varietà di prospettive.
Ince dà priorità allo sviluppo personale dei dipendenti e al raggiungimento di un equilibrio tra lavoro e vita privata. Ha anche un forte programma di responsabilità sociale d'impresa (CSR).
Processo di domanda Ince
Ince incoraggia le domande da parte di laureati e professionisti affermati. Le offerte di lavoro possono essere visualizzate tramite Ince Linkedin, o sulla sua pagina Carriere.
Lo studio seleziona su base continua, quindi, una volta trovato un ruolo adatto che ti interessa, invia la tua domanda iniziale il prima possibile.
Il processo di domanda Ince è multi-fase e coinvolge una domanda online, un test di pensiero critico, un colloquio video, e una giornata di valutazione - che coinvolge a sua volta diverse attività di gruppo e un colloquio finale con un partner.
Modulo di domanda online Ince
Il modulo di domanda richiede ai potenziali dipendenti di caricare una lettera di presentazione e il loro CV.
La lettera di presentazione dovrebbe trasmettere con forza la tua motivazione per una carriera nel diritto presso Ince, mostrando il tuo entusiasmo sia per il settore che per lo studio. Dovrebbe anche mettere in evidenza eventuali responsabilità, risultati o esperienze particolarmente rilevanti.
Il tuo CV dovrebbe dettagliare la tua storia lavorativa e le tue qualifiche accademiche. Per aumentare le tue possibilità di essere selezionato, prenditi il tempo per adattare il tuo CV al ruolo per il quale stai facendo domanda.
Assicurati di rileggere attentamente tutti i documenti della tua domanda prima della presentazione, per evitare eventuali errori inutili. Potrebbe essere utile far dare un'occhiata a un paio di occhi freschi (come un membro della famiglia o un amico). L'attenzione ai dettagli è una competenza critica nel lavoro legale, quindi la tua domanda deve essere priva di errori.
Test di pensiero critico Watson Glaser Ince
Il Test di valutazione del pensiero critico Watson Glaser è un test di attitudine online che indica la capacità di un candidato di approcciare logicamente i compiti, analizzare e valutare le informazioni, e giungere a conclusioni basate su prove.
Il test di pensiero critico coinvolge più passaggi di testo. Per ciascuno, devi leggere e interpretare le informazioni, e poi rispondere a una serie di domande correlate. Tutte le domande devono essere completate entro un limite di tempo di 30 minuti.
Il test è diviso in sezioni, ciascuna misurando un aspetto diverso della tua capacità di ragionamento logico. Le sezioni sono:
- Trarre inferenze
- Riconoscere le ipotesi
- Deduzione
- Interpretazione
- Valutazione degli argomenti
Le 40 domande che compongono il test sono tutte a scelta multipla. Devono essere risposte sia rapidamente che accuratamente per ottenere un punteggio alto e progredire nel processo di assunzione.
Per prepararsi per la valutazione, fai dei test di pratica e rivedi le tue prestazioni ogni volta. Questo aiuta a identificare eventuali aree di debolezza in modo da poter dare priorità al tuo tempo. Aumenta anche la familiarità con lo stile, il formato e il contenuto delle domande, insieme al ritmo richiesto per il test ufficiale.
Colloquio video Ince
La prossima fase del processo è un colloquio video. Per questo, ai candidati viene chiesto di registrare e inviare le risposte a una serie di domande. Dopo aver ricevuto il link al software di colloquio online, potrai fare pratica a registrare una risposta prima di iniziare il colloquio.
Verrà dato solo un breve lasso di tempo per registrare ogni domanda. Le tue risposte, quindi, devono essere ben strutturate e concise.
Prepara una serie di esempi forti dalla tua esperienza, in modo da avere una selezione di prove da scegliere per supportare le tue risposte. Questo significa che, qualunque sia la domanda, sarai pronto a dare una risposta solida.
Il colloquio video è un'opportunità per trasmettere la tua personalità al team di selezione, insieme alle tue competenze e capacità. Cerca di rimanere calmo e rilassato davanti alla telecamera, prestando attenzione al tuo contatto visivo e al tuo linguaggio del corpo.
Registra il colloquio in un ambiente tranquillo, privo di distrazioni, e assicurati di essere di fronte a uno sfondo neutro. Inoltre, considera il tuo abbigliamento - vorrai apparire intelligente e professionale.
Il video può essere registrato su qualsiasi dispositivo dotato di una fotocamera o di una webcam, per consentire flessibilità.
Giornata di valutazione Ince
Se impressioni nella fase del colloquio video, sarai invitato a partecipare a una giornata di valutazione. Questa potrebbe essere online o di persona, a seconda delle circostanze.
La giornata di valutazione coinvolge un esercizio di presentazione di gruppo, un compito di redazione legale, e un colloquio finale con un partner dello studio e un membro del team di selezione.
Esercizio di presentazione di gruppo Ince
Ince vuole vedere in prima persona che puoi lavorare bene in collaborazione con gli altri. Il successo del lavoro presso lo studio si basa sulla costruzione di relazioni forti con i clienti e i colleghi, quindi dovrai essere un giocatore di squadra per impressionare i selezionatori.
Assicurati di contribuire attivamente al compito e di mostrare il tuo potenziale, ma assicurati anche di ascoltare bene e di mantenere una mente aperta alle suggerimenti degli altri.
Compito di redazione legale Ince
Il compito di redazione valuta il livello della tua comunicazione scritta. È importante scrivere in modo chiaro e conciso, con un'acuta attenzione ai dettagli. Il compito sarà a tempo, quindi dovrai assorbire e sintetizzare le informazioni rapidamente.
Colloquio finale Ince
Per il colloquio, assicurati di aver fatto le tue ricerche su Ince, sulle responsabilità del ruolo lavorativo, e su eventuali sviluppi nel settore. Durante il colloquio, sarai valutato sul tuo livello di consapevolezza commerciale.
Ricorda di rivedere la tua lettera di presentazione prima del colloquio, poiché è probabile che ti verranno fatte domande sui punti che hai sollevato.
Non aver paura di prenderti qualche momento per pensare alle tue risposte prima di rispondere. Le risposte considerate e ben strutturate sono molto più incisive delle professioni frettolose causate dai nervi.
Un colloquio dovrebbe essere un processo a doppio senso, quindi prepara qualche domanda da fare al tuo intervistatore. Una domanda perspicace può mostrare abilmente la tua conoscenza di, e l'entusiasmo per, il ruolo lavorativo in questione.
